2019年5月6日下午,江西省胸科医院召开医院效能建设工作会,着力探讨职能科室协同工作不畅、职能科室履职评价不科学等问题。会议由院办公室副主任雷艳主持,职能科室负责人20余人参加会议,院长许斌和纪委书记郭贵周出席会议。
按照“五型医院”建设总体要求,会议首先由院办公室副主任雷艳传达了召开此次医院效能建设工作会的目的和意义,旨在提高职能科室行政效能,切实改进工作作风,更好地为临床及患者服务。
随后医院各职能科室负责人:宣传科副科长方育霞、物价科副科长赖淑萍、医务科科长钟福初、党办副主任徐英峰等二十余位同志,结合自身工作和医院实际情况,围绕会议主题分别作了深刻发言。
纪委书记郭贵周听取各职能科室负责人发言后,指出:在当前省委、省政府治理“怕慢假庸散”的形势下,召开此次会议旨在解决三个问题:一是把问题列出来,把症结找出来;二是群策群力,来分析、来把脉;三是形成制度,明确责任,把问题制度化地解决起来。同时指出各职能科室负责人需重视的几个问题:一是不要躺在功劳簿上工作,二是不要局于一域工作,三是不要把管理学记上负分,四是不要春天不开花。要加强学习,强化责任感,要善于沟通,以身作则。
最后,院长许斌强调:各职能科室负责人要理清责任,思考怎样协调、怎样推进、怎样督办各项工作的落实,并拿出相关具体方案和建设意见,着重解决医院职能科室效能问题;要注重自身精神价值的体现,走出舒适区,在物质需要的同时更要追求精神上的富足;要有大局观,不单从科室利益出发,更要从医院长远发展出发。
编辑:文稿 院办 罗明 (编辑:admin)